Rekvalifikácie v pláne obnovy sú opatrenia umožňujúce ľuďom získať zručnosti pre iné povolanie alebo doplniť si tie, ktoré vyžaduje ich súčasná práca. Uplatňujú sa najmä pri prechode na zelené a digitálne technológie, kde zaniká dopyt po niektorých profesiách a rastie po iných. Podpora má podobu poukazov na vzdelávanie, individuálnych vzdelávacích účtov alebo kurzov hradených cez úrad práce, pričom prístup majú aj zamestnaní ľudia, nie len nezamestnaní. Pre zamestnávateľov je to príležitosť doplniť si zručnosti tímu bez plnej úhrady z vlastného rozpočtu a zároveň nástroj na udržanie ľudí, ktorých pracovné náplne sa menia. Ponuku akreditovaných kurzov a podmienky preplatenia zverejňujú príslušné inštitúcie priebežne.
Pozri aj: dotácie na digitálne zručnosti, plán rozvoja zamestnanca, kurzarbeit.
